Ở lại quê tìm việc

Ông Võ Duy Yên - Giám đốc Trung tâm giới thiệu việc làm Quảng Ngãi - nói lý do mở sàn giao dịch việc làm sớm hơn mọi năm như sau: "Mọi năm đến tháng 4 mới mở sàn, tháng 9 là kết thúc. Đây là những tháng mà cả DN lẫn người tìm việc đã tuyển chọn xong, NLĐ cũng đã có chỗ làm dù là tạm thời trong năm.

Năm nay mở sàn sớm, ngoài lý do để các nhà tuyển trạch tìm được NLĐ nhằm tổ chức sản xuất ngay từ đầu năm, cũng còn một lý do nữa là hàng ngàn người Quảng Ngãi đã mất việc từ các tỉnh phía nam, về ăn Tết và tìm cơ hội tại chỗ, mở sàn giao dịch sớm là để những người thất nghiệp có cơ hội ở lại quê, khỏi phải "hành phương Nam" tìm việc". Ông Yên cũng cho biết thêm là trong số những người đến sàn giao dịch có cả những sinh viên đang theo học tại TPHCM năm cuối. Họ đến để nắm thông tin từ các nhà tuyển trạch, chuẩn bị cho tháng 7 tháng 8 tới, ra trường là họ xin "đầu quân".

Hàng năm, tỉnh Quảng Ngãi có khoảng 3 vạn người rời quê đi làm ăn trong các tỉnh phía nam. Mấy năm qua, nhà máy được xây dựng ngày càng nhiều tại các khu công nghiệp của tỉnh nên một số người đã tìm được việc làm ngay tại tỉnh nhà. Tuy nhiên, tâm lý đi Nam làm ăn vẫn còn tồn tại trong nhiều người. Chỉ có năm qua, do khủng hoảng kinh tế, hàng loạt CN bị mất việc nên xu hướng ở lại quê tìm việc mới được quan tâm. Mở sàn giao dịch sớm là chủ trương đúng của Trung tâm giới thiệu việc làm Quảng Ngãi nhằm "đón lõng" số CN này.

Cơ hội mở ra

Chủ trương của Trung tâm giới thiệu việc làm Quảng Ngãi là ngay trong những ngày đầu năm mới này sẽ mở 3 sàn giao dịch việc làm. TP Quảng Ngãi được chọn làm điểm "mở màn" trong hai ngày 7 và 8 Tết. Đã có 14 DN tham gia tuyển chọn. Sau hai ngày mở sàn, đến chiều 2.2 (mùng 8 Tết) đã có 712 người đăng ký việc làm và học nghề, 259 người được tuyển dụng trực tiếp, trong đó số xuất khẩu lao động là 145, tuyển trong nước là 114 người. Con số không nhiều nhưng không quá bi quan, vì ngay trong những ngày đầu năm, dư âm Tết vẫn còn, mà đã tuyển được từng ấy người là điều đáng ghi nhận.

Một điều khá bất ngờ là trong số 14 DN tham gia tuyển người lần này có hai Cty may ở Dung Quất và Khu công nghiệp Tịnh Phong, tuyển đến 700 LĐ, trong khi Cty may Đại Cát Tường ở KCN Tịnh Phong thì gần 1.000 CN không có việc làm ngay trong những ngày cuối năm rồi! Dù tuyển nhiều, song số người đăng ký vào ngành may lại quá ít. Lý do là họ sợ ngành may năm nay tiếp tục "chập chờn" như năm qua, làm 3-4 tháng mà không nhận được lương.

Sàn giao dịch việc làm phiên đầu tiên, dù còn ảnh hưởng không khí tết, nhưng đã sôi động. Có những DN như Cty cổ phần Cơ khí và xây lắp An Ngãi tuyển 200 CN gồm thợ gò hàn, điện dân dụng và thợ xây dựng - những nghề ít chịu ảnh hưởng đến cuộc khủng hoảng kinh tế như gỗ xuất khẩu và may mặc. Hoặc có những Cty dịch vụ nhà hàng tuyển một lúc 400 CN, chủ yếu là LĐ phổ thông. Tuyển đông nhưng không đòi hỏi kỹ thuật quá cao thì đó là một cơ hội lớn cho người lao động vừa bị thải ra từ các DN khác.